- Trang chủ
- Luận án, luận văn
- Thu hút và trọng dụng người có tài năng trong các cơ quan hành chính nhà nước Việt Nam: LATS Quản lý hành chính công: 62.34.82.01/ Trần Văn Ngợi

Thu hút và trọng dụng người có tài năng trong các cơ quan hành chính nhà nước Việt Nam: LATS Quản lý hành chính công: 62.34.82.01/ Trần Văn Ngợi
Tác giả : Trần Văn Ngợi
Năm xuất bản : 2015
Nơi xuất bản : H.
Mô tả vật lý : VIII, 221tr.: minh hoạ; 30cm 1 tt
Số phân loại : 352.6509597
Chủ đề : 1. 27. 2. Cơ quan hành chính nhà nước. 3. Nhân sự. 4. Tuyển dụng. 5. 7. 6. Việt Nam. 7. 7.
Thông tin chi tiết
Tóm tắt : | Trình bày cơ sở lý luận về thu hút và trọng dụng người có tài năng trong các cơ quan hành chính nhà nước. Thực trạng và giải pháp thu hút, trọng dụng người có tài trong các cơ quan trên |
Thông tin dữ liệu nguồn
Thư viện | Ký hiệu xếp giá | Dữ liệu nguồn |
---|---|---|
![]() |
LA15.1598.1, LA15.1598.2, LA15.1598.3 |
https://opac.nlv.gov.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-615447.html |
Tài liệu cùng tác giả
Đánh giá hiệu quả hoạt động của tổ chức hành chính nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập tại Việt Nam/ B.s.: Trần Văn Ngợi, Nguyễn Ngọc Vân, Dương Quang Trung (ch.b.)..
Tác giả : B.s.: Trần Văn Ngợi, Nguyễn Ngọc Vân, Dương Quang Trung (ch.b.)..
Nhà xuất bản : Thông tin và Truyền thông
Năm xuất bản : 2020
Thu hút và trọng dụng người có tài năng trong các cơ quan hành chính nhà nước Việt Nam/ Trần Văn Ngợi
Tác giả : Trần Văn Ngợi
Nhà xuất bản : Chính trị Quốc gia
Năm xuất bản : 2017
Bộ Nội vụ - 70 năm xây dựng và phát triển (1945 - 2015)/ B.s.: Trần Anh Tuấn, Trần Văn Ngợi, Phạm Đức Toàn..
Tác giả : B.s.: Trần Anh Tuấn, Trần Văn Ngợi, Phạm Đức Toàn..
Nhà xuất bản : Chính trị Quốc gia
Năm xuất bản : 2015
Hội nghị quốc tế Ban chỉ đạo tiểu vùng lần thứ 7/ Trần Văn Ngợi
Tác giả : Trần Văn Ngợi
Đầu tư trực tiếp nước ngoài vào ngành du lịch Việt Nam trong thời kỳ đổi mới: LA TS Kinh tế: 5.02.05/ Trần Văn Ngợi
Tác giả : Trần Văn Ngợi
Năm xuất bản : 2002
Tài liệu cùng danh mục chủ đề
Chính sách phát triển đội ngũ công chức trong các cơ quan hành chính nhà nước của tỉnh Hoà Bình : LATS Quản lý kinh tế: 9310110 / Dương Thị Thu Hường
Tác giả : Dương Thị Thu Hường
Năm xuất bản : 2024
Tuyển dụng viên chức trên địa bàn các tỉnh miền Trung: Thực trạng và giải pháp : Sách chuyên khảo / Trần Hải Định, Nguyễn Hoàng Hiển (ch.b.), Trần Thị Thuý Loan...
Tác giả : Trần Hải Định, Nguyễn Hoàng Hiển (ch.b.), Trần Thị Thuý Loan...
Nhà xuất bản : Nxb. Thuận Hoá
Năm xuất bản : 2024
Công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ của thành phố Cần Thơ - Những vấn đề đặt ra và bài học kinh nghiệm : Kỷ yếu hội thảo khoa học / Lê Xuân Tạo, Bùi Hải Dương, Phan Văn Thép...
Tác giả : Lê Xuân Tạo, Bùi Hải Dương, Phan Văn Thép...
Nhà xuất bản : Chính trị quốc gia Sự thật
Năm xuất bản : 2024
Nâng cao hiệu quả tạo nguồn cán bộ trẻ, cán bộ nữ trong hệ thống chính trị cấp cơ sở ở Long An hiện nay : Sách chuyên khảo / Huỳnh Thị Thu Năm (ch.b.), Nguyễn Ái Nhân, Trần Minh Quang...
Tác giả : Huỳnh Thị Thu Năm (ch.b.), Nguyễn Ái Nhân, Trần Minh Quang...
Nhà xuất bản : Lý luận Chính trị
Năm xuất bản : 2024
Công tác bồi dưỡng theo chức danh của Trường Chính trị tỉnh Sóc Trăng giai đoạn hiện nay : Sách chuyên khảo / Lê Thị Bích Loan, Dương Thị Ngọc Minh, Tạ Quốc Hưng (ch.b.)...
Tác giả : Lê Thị Bích Loan, Dương Thị Ngọc Minh, Tạ Quốc Hưng (ch.b.)...
Nhà xuất bản : Lao động
Năm xuất bản : 2024
- Ấn phẩm định kỳ
- Thu hút và trọng dụng người có tài năng trong các cơ quan hành chính nhà nước Việt Nam: LATS Quản lý hành chính công: 62.34.82.01/ Trần Văn Ngợi
- Ấn phẩm định kỳ
- Thu hút và trọng dụng người có tài năng trong các cơ quan hành chính nhà nước Việt Nam: LATS Quản lý hành chính công: 62.34.82.01/ Trần Văn Ngợi
Ldr
|
|
01613aam 22005658a 4500
|
001
|
|
CLN251503661
|
005
|
__
|
20160223130216.0
|
008
|
__
|
160223s2015 ||||||viesd
|
041
|
0_
|
$avie
|
082
|
04
|
$223$a352.6509597$bTH500H
|
100
|
1_
|
$aTrần Văn Ngợi
|
245
|
10
|
$aThu hút và trọng dụng người có tài năng trong các cơ quan hành chính nhà nước Việt Nam:$bLATS Quản lý hành chính công: 62.34.82.01/$cTrần Văn Ngợi
|
260
|
__
|
$aH.,$c2015
|
300
|
__
|
$aVIII, 221tr.:$bminh hoạ;$c30cm$e1 tt
|
502
|
__
|
$aHọc viện Hành chính Quốc gia ; Ngày bảo vệ: 5/11/2015
|
504
|
__
|
$aThư mục: tr.171-180. - Phụ lục: tr. 181-221
|
520
|
__
|
$aTrình bày cơ sở lý luận về thu hút và trọng dụng người có tài năng trong các cơ quan hành chính nhà nước. Thực trạng và giải pháp thu hút, trọng dụng người có tài trong các cơ quan trên
|
610
|
__
|
27
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
_7
|
$2Bộ TK TVQG$aTuyển dụng
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
_7
|
$2Bộ TK TVQG$aCơ quan hành chính nhà nước
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
__
|
7
|
650
|
_7
|
$2Bộ TK TVQG$aNhân sự
|
651
|
_7
|
$2Bộ TK TVQG$aViệt Nam
|
651
|
__
|
7
|
852
|
|
$aNLV$bNLV$jLA15.1598.1
|
852
|
|
$aNLV$bNLV$jLA15.1598.2
|
852
|
|
$aNLV$bNLV$jLA15.1598.3
|
900
|
|
1
|
925
|
|
G
|
926
|
|
0
|
927
|
|
LA
|