
Nguyễn Đăng Duy Nhất
Quản trị hiệu quả công việc trong thời đại mới // Doanh nhân & pháp luật. - Số 25, 7/2011. - Tr. 48-49
Thông tin chi tiết
Tóm tắt : | Quản trị hiệu quả công việc toàn diện là một qui trình mang lại nhiều lợi ích cho doanh nghiệp trong đó việc lãnh đạo, định hướng và quản lý tổ chức được thực hiện thông qua việc định rõ một cách có hệ thống tầm nhìn, sức mạng, giá trị, chiến lược, mục tiêu của tổ chức, xác định các nhân tố thành công quyết định và các chỉ số hiệu quả công việc , nhằm đưa ra những hành động sửa chữa kịp thời để tổ chức hoàn thiện thiện và phát triển theo đúng định hướng. Một mô hình quản trị hiệu quả công việc toàn diện bao gồm ba giai đoạn: thiết kế mô hình quản trị, kiểm sát và hành vi |
Thông tin dữ liệu nguồn
Thư viện | Ký hiệu xếp giá | Dữ liệu nguồn |
---|---|---|
![]() |
|
https://phucvu.thuvientphcm.gov.vn//Item/ItemDetail/460126?siteid=2 |