
Thanh Nguyễn
Nhân sự hiện đại: mệnh lệnh thay đổi / Thanh Nguyễn // Doanh nhân Sài Gòn. - Số 205, 8-14/8/2012. - Tr.20
Thông tin chi tiết
Tóm tắt : | Vấn đề nhân sự luôn là vấn đề quan trọng nhưng nhiều doanh nghiệp chưa chú ý đến vấn đề này. Trong môi trường truyền thống trước kia phòng nhân sự thường ít được quan tâm tuy nhân sự là đầu vào quan trọng. Hiện nay trong quá trình phát triển doanh nghiệp mối quan hệ giữa các phòng ban với bộ phận nhân sự là cần thiết. Để phát huy hiệu quả trong các đóng góp chiến lược, người làm nhân sự cần tập trung nuôi dưỡng các mối quan hệ nội bộ để đạt được 3 mục tiêu quan trọng: thấu hiểu tốt hơn, tư vấn thiết thực hơn và tạo ảnh hưởng rộng hơn |
Thông tin dữ liệu nguồn
Thư viện | Ký hiệu xếp giá | Dữ liệu nguồn |
---|---|---|
![]() |
|
https://phucvu.thuvientphcm.gov.vn//Item/ItemDetail/476961?siteid=2 |