Thông tin chi tiết
Tóm tắt : | Một thương hiệu mạnh trong tuyển dụng nhân sự mang lại nhiều lợi ích cho doanh nghiệp (DN) như giúp tối ưu hóa quy trình tuyển dụng, giảm số ứng viên không phù hợp và khi xây dựng được thương hiệu nhà tuyển dụng có uy tín, DN cũng sẽ dễ dàng chiêu mộ nhân tài. Bên cạnh đó, chiến lược tốt cũng sẽ nâng cao đến 30-40 phần trăm mức độ cam kết của nhân viên đối với công ty (CT), CT có thể trả lương thấp hơn so với mặt bằng chung vì đã có những lợi thế khác |
Thông tin dữ liệu nguồn
Thư viện | Ký hiệu xếp giá | Dữ liệu nguồn |
---|---|---|
Thư viện Khoa học Tổng hợp TP.HCM |
|
https://phucvu.thuvientphcm.gov.vn//Item/ItemDetail/497126?siteid=2 |