
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó công việc của cán bộ công nhân viên chi nhánh Ngân hàng Công thương thành phố Cần Thơ : : Luận văn Thạc sĩ Kinh tế. Chuyên ngành Quản trị kinh doanh / Mạch Phú Hào ; Phạm Lê Thông (Cán bộ hướng dẫn)
Tác giả : Mạch Phú Hào ; Phạm Lê Thông (Cán bộ hướng dẫn)
Nhà xuất bản : Trường Đại học Cần Thơ
Năm xuất bản : 2015
Nơi xuất bản : Cần Thơ
Mô tả vật lý : ix, 77 tr. ; 30 cm
Số phân loại : 658.3
Chủ đề : 1. Quản trị nhân sự. 2. Personnel management. 3. Ngân hàng công thương. 4. Quản trị kinh doanh.
Thông tin chi tiết
Tóm tắt : | Phân tích chính sách nhân sự và thực trạng về nhân sự, tìm hiểu và nhân dạng các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên trong ngân hàng hiện nay. Đề ra các giải pháp nâng cao mức độ gắn bó công việc của nhân viên ngân hàng. |
Thông tin dữ liệu nguồn
Thư viện | Ký hiệu xếp giá | Dữ liệu nguồn |
---|---|---|
![]() |
|
https://lrcopac.ctu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-201085.html |