
Оценка эффективности реформирования системы здравоохранения: опыт, проблемы и перспективы: справочный документ 2 / Smith, Peter C;Mossialos, Elias;Papanicolas, Irene;Всемирная организация здравоохранения. Европейское региональное бюро;Европейская обсерватория по системам и политике здравоохранения
Tác giả : Smith, Peter C;Mossialos, Elias;Papanicolas, Irene;Всемирная организация здравоохранения. Европейское региональное бюро;Европейская обсерватория по системам и политике здравоохранения
Nhà xuất bản : Всемирная организация здравоохранения. Европейское региональное бюро
Năm xuất bản : 2008
Chủ đề : 1. Delivery of Health Care -- standards. 2. Europe. 3. Quality Assurance, Health Care. 4. Quality Indicators, Health Care -- organization and administration. 5. Publications.
Thông tin chi tiết
Tóm tắt : | - Оценка эффективности обеспечивает более безопасное и контролируемое реформирование системы здравоохранения. - Оценка эффективности направлена на повышение качества решений, принимаемых всеми участниками системы здравоохранения. - Обеспечение безопасности, улучшающее оценку эффективности, часто требует активного участия правительства. - Большие изменения все еще необходимы при сборе данных, методиках анализа, политическом развитии и внедрении оценки эффективности в системе здравоохранения. - Определения ключевых показателей эффективности должны быть ясными и последовательными. Они должны вписываться в четкую концептуальную схему. - Политическим деятелям следует обратить пристальное внимание на политический и организационный контекст, в котором происходят сбор и распределение оценочных данных. - Существенный прогресс был достигнут в развитии ключевых показателей эффективности для скорой помощи, первичной медицинской помощи и общественного здравоохранения, однако исследования сферы психического здоровья, системы страхования и способности к быстрому реагированию системы здравоохранения находятся на значительно более ранней стадии развития. - Развитие индивидуальных ключевых показателей эффективности требует согласованных усилий экспертов и политиков. Эти показатели должны способствовать распространению информации, необходимой для отдельных участников системы здравоохранения, давать возможность оценить показатели, относящиеся напрямую к организации или участнику системы здравоохранения, быть максимально статистически достоверными, легкими для интерпретации и однозначными. Также должны быть описаныограничения по использованию всех данных. - Пристального внимания требует представлениеданных оценки эффективности и того, как оно влияет на интерпретацию этих данных пациентами, поставщиками медицинских услуг, врачами и обществом. - Публичное сообщение имеет много преимуществ, однако может привести и к нежелательным последствиям. Для отслеживания и устранения таких последствий должны применяться специальные методики. - Оценка эффективности важна для обеспечения обратной связи с практикующими врачами в отношении их результативности и того, как их результативность соотносится с показателями коллег. - Системы оценки эффективности должны от-слеживаться для подтверждения соответствия другим механизмам системы здравоохраненияи определения областей, требующих усовершенствования. - Соотношение оценки эффективности и финансовых стимулов – перспективная область для стратегических вмешательств и научных исследований. - Необходимо улучшить доказательную базу, на которой основывается политика оценки эффективности. Все новые предложения должны подвергаться строгой оценке. iv, 23 p. Основные положения |
Thông tin dữ liệu nguồn
Thư viện | Ký hiệu xếp giá | Dữ liệu nguồn |
---|---|---|
![]() |
|
https://iris.who.int/handle/10665/350331 |